答:在乡镇企业比较发达的地区,村、镇各种企业星罗棋布,有不少本地或者外来的农民工在其中就业。这些农民工如何不出村、镇就能维护自己的权益?办法是:镇级工会组织必须让镇、村所属企业依法建立起企业工会和工会小组,在这个基础上建立劳动争议调解委员会,制定劳动争议调解制度;把劳动争议调解组织的工作绩效作为年终评比先进的硬条件,实行一票否决,促使工会组织高度重视农民工维权工作,变压力为动力;同时,还要把劳动争议调解这项工作纳入工会工作的整体目标进行管理,与工会干部的工资、奖金挂起钩来。只要在镇、村企业务工的农民工加入了这些企业的工会组织,就能有效地提高劳动争议案件的调解成功率,农民工的维权就可以做到远不出镇,近不出村,有人帮忙,打贏维权的各种“官司”。
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